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TALENTO PARA INNOVAR

RRHH SIN SESGOS

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Dirigido por María Gutiérrez. Programa dedicado al talento. Dirigido por María Gutíerrez en masQUEUNAradio

Escucha aquí todos los programas de “Talento para innovar” y  también los programas anteriores de “Con talento”


MARIA GUTIERREZ

Inventora de procesos y sistemas.

Emprendedora y empresaria apasionada porque el talento oculto de las personas vea la luz.

Ingeniera y Psicóloga.

Autora del libro “Talento y Diversidad” y apasionada de compartir a través de YouTube y todas las plataformas que se le ocurran.

Su foco está al 100% en Hiwook. Ha desarrollado D-Talent, un sistema que innova en el PROCESO de selección y tiene como base la evaluación de competencias técnicas a la vez que proporciona igualdad de oportunidades de acceso al empleo independientemente de género, edad y procedencia. Sin sesgos. Este sistema está a disposición de todas las empresas.

Tiene presente sus valores y sus fortalezas: responsabilidad, transparencia, integridad, orientación a objetivos y resultados, creatividad, ingenio y tesón (mucho tesón).

Después de casi dos décadas de trayectoria profesional, puede decir que los baches le han hecho más lista, pero sigue manteniendo la ingenuidad que emana de la ilusión por hacer los sueños realidad.

Le define el hecho de ser emprendedora desde antes de los 20. Ha cofundado y gestionado 7 proyectos empresariales, entre ellos la startup CITIBOX, de la cual salió en diciembre de 2017 para poner en marcha Hiwook, proyecto que aúna sus verdaderas pasiones: Psicología, Tecnología y Empresa.

Empollona redomada, madre de tres hijos, cabezota a rabiar, marimandona en muchas ocasiones y resabidilla casi siempre. Sus amigos la disfrutan, pero ella más aún a ellos.

Encantada de la vida de formar parte de EJE&CON; de escribir en medios de comunicación online, presentar el programa de radio #ConTalento en masQUEUNAradio y de ser conferenciante y formadora sobre temas de Emprendimiento, Mujer, Recursos Humanos, Responsabilidad Social Corporativa, Talento, Diversidad y People Analytics.